Michigan Senate committee advances pay equity bill to ban employers from asking about past salaries, except in finance. El comité del Senado de Michigan adelanta un proyecto de ley de equidad salarial para prohibir a los empleadores preguntar sobre salarios anteriores, excepto en finanzas.

A Michigan Senate committee held its first hearing on a bill banning employers from asking job applicants about past pay, aiming to reduce wage gaps for women and lower-income workers. Un comité del Senado de Michigan realizó su primera audiencia sobre un proyecto de ley que prohíbe a los empleadores preguntar a los solicitantes de empleo sobre el salario pasado, con el objetivo de reducir las brechas salariales para las mujeres y los trabajadores de bajos ingresos. Sponsored by Senator Sarah Anthony (D-Lansing), the measure seeks to ensure pay reflects job value, not prior inequities, with an exception for finance roles where disclosure is required by law. Patrocinada por la senadora Sarah Anthony (D-Lansing), la medida busca garantizar que la paga refleje el valor del trabajo, no las desigualdades previas, con una excepción para los roles financieros donde la divulgación es requerida por ley. Advocates say it promotes fairness and economic stability, while business groups oppose it, prompting Democrats to seek compromise. Los defensores dicen que promueve la equidad y la estabilidad económica, mientras que los grupos empresariales se oponen, lo que lleva a los demócratas a buscar un compromiso. The bill passed 3-1 in committee but has not advanced to the full Senate. El proyecto de ley pasó 3-1 en el comité, pero no ha avanzado al pleno del Senado.