Rep. Nancy Mace proposes fines up to $10,000 per undocumented worker for South Carolina employers who hire them, aiming to strengthen enforcement. La representante Nancy Mace propone multas de hasta $10,000 por trabajador indocumentado para los empleadores de Carolina del Sur que los contratan, con el objetivo de fortalecer la aplicación de la ley.

Rep. Nancy Mace has introduced the South Carolina Employer Immigration Compliance Act, proposing daily fines of $1,000 per undocumented worker for employers who knowingly hire them, with penalties increasing to $5,000 and $10,000 for repeat offenses. La representante Nancy Mace ha introducido la Ley de Cumplimiento de Inmigración de Empleadores de Carolina del Sur, proponiendo multas diarias de $ 1,000 por trabajador indocumentado para los empleadores que a sabiendas los contratan, con sanciones que aumentan a $ 5,000 y $ 10,000 por delitos repetidos. The bill would also impose license suspensions, ban violators from state incentives for five years, mandate annual audits, and create a public complaint hotline. El proyecto de ley también impondría suspensiones de licencias, prohibiría a los infractores los incentivos estatales por cinco años, ordenaría auditorías anuales y crearía una línea directa de quejas públicas. Mace said weak enforcement of South Carolina’s 2012 E-Verify requirement has allowed illegal hiring to persist, undermining wages and fair competition. Mace dijo que la débil aplicación del requisito E-Verify de 2012 de Carolina del Sur ha permitido que persista la contratación ilegal, socavando los salarios y la competencia justa. The legislation is set for formal filing when the state legislature reconvenes on January 13. La legislación está lista para ser presentada formalmente cuando la legislatura estatal vuelva a reunirse el 13 de enero.