New Zealand's Supreme Court rules rideshare drivers are employees, raising concerns about the gig economy's future. El Tribunal Supremo de Nueva Zelanda dictamina que los conductores de viajes compartidos son empleados, lo que plantea preocupaciones sobre el futuro de la economía de concierto.

The New Zealand Supreme Court ruled that four rideshare drivers must be classified as employees, not contractors, sparking concerns from BusinessNZ that the decision could destabilize the gig economy. El Tribunal Supremo de Nueva Zelanda dictaminó que cuatro conductores de viajes compartidos deben ser clasificados como empleados, no contratistas, lo que provocó la preocupación de BusinessNZ de que la decisión podría desestabilizar la economía de conciertos. The group warns the ruling may jeopardize flexible work models used across rideshare, delivery, and other platform-based services, affecting workers in IT, trades, and creative fields who rely on contracting. El grupo advierte que el fallo puede poner en peligro los modelos de trabajo flexibles utilizados en viajes compartidos, entregas y otros servicios basados en plataformas, afectando a los trabajadores de TI, oficios y campos creativos que dependen de los contratos. BusinessNZ is urging the government to establish clear, balanced rules to provide legal certainty and prevent contracting from becoming unviable. BusinessNZ está instando al gobierno a establecer reglas claras y equilibradas para proporcionar seguridad jurídica y evitar que los contratos se vuelvan inviables.