India expands VRS payouts for long-serving workers, with benefits based on years of service and additional protections for families. India expande los pagos de VRS para los trabajadores de larga trayectoria, con beneficios basados en años de servicio y protecciones adicionales para las familias.

The Indian Central Government has updated its Voluntary Retirement Scheme (VRS), allowing employees with 20 years or more of service to receive an assured payout on a pro-rata basis, with full benefits available after 25 years. El Gobierno Central de la India ha actualizado su Plan de Retiro Voluntario (VRS), permitiendo a los empleados con 20 años o más de servicio recibir un pago garantizado sobre una base proporcional, con todos los beneficios disponibles después de 25 años. The payout is calculated based on years served and starts from the retirement date. El pago se calcula en función de los años de servicio y comienza a partir de la fecha de jubilación. Additional benefits include gratuity, leave encashment, and group insurance. Los beneficios adicionales incluyen propina, cobro de vacaciones y seguro de grupo. In case of death before payouts begin, the spouse receives a family payout. En caso de fallecimiento antes de que comiencen los pagos, el cónyuge recibirá un pago familiar. The changes apply to Unified Pension Scheme subscribers and are seen as a boost for long-serving government employees. Los cambios se aplican a los suscriptores del Sistema Unificado de Pensiones y se consideran un impulso para los empleados gubernamentales de larga trayectoria.