Starbucks CEO Brian Niccol implements changes boosting efficiency, but some investors doubt long-term success. El director ejecutivo de Starbucks, Brian Niccol, implementa cambios que aumentan la eficiencia, pero algunos inversores dudan del éxito a largo plazo.

In his first year as CEO, Brian Niccol has accelerated Starbucks' turnaround efforts, introducing quicker service, a new rewards program, and food menu changes. En su primer año como CEO, Brian Niccol ha acelerado los esfuerzos de cambio de rumbo de Starbucks, introduciendo un servicio más rápido, un nuevo programa de recompensas y cambios en el menú de alimentos. The company's new store designs and service models aim to boost efficiency and cut costs, showing positive results with 80% of drinks ready in under four minutes. Los nuevos diseños de tiendas y modelos de servicio de la compañía tienen como objetivo aumentar la eficiencia y reducir los costos, mostrando resultados positivos con el 80% de las bebidas listas en menos de cuatro minutos. Despite progress, some investors remain unconvinced of the long-term success. A pesar de los avances, algunos inversores siguen sin estar convencidos del éxito a largo plazo.