Report highlights Ivy League schools' DEI practices, suggesting they may conflict with Supreme Court rulings on affirmative action. El informe destaca las prácticas de IDE de las escuelas de la Ivy League, sugiriendo que pueden entrar en conflicto con las sentencias de la Corte Suprema sobre la acción afirmativa.

A report by the Equal Protection Project, led by Cornell professor William Jacobson, reveals that all eight Ivy League universities have implemented extensive diversity, equity, and inclusion (DEI) training and offices. Un informe del Equal Protection Project, dirigido por el profesor de Cornell William Jacobson, revela que las ocho universidades de la Ivy League han implementado una amplia capacitación y oficinas de diversidad, equidad e inclusión (DEI). Despite claims of not considering race, the report suggests these schools often do so in practice, such as through essay opportunities that allow students to discuss their race. A pesar de las afirmaciones de no considerar la raza, el informe sugiere que estas escuelas a menudo lo hacen en la práctica, por ejemplo, a través de oportunidades de ensayo que permiten a los estudiantes discutir su raza. The report aims to highlight the prevalence of DEI in Ivy League institutions and its potential conflict with Supreme Court rulings on affirmative action. El informe tiene por objeto destacar la prevalencia de la DEI en las instituciones de la Ivy League y su posible conflicto con las sentencias del Tribunal Supremo sobre la acción afirmativa.