The US Supreme Court set a higher threshold for federal courts to issue orders protecting worker jobs during union organizing campaigns regarding Starbucks and NLRB. La Corte Suprema de Estados Unidos estableció un umbral más alto para que los tribunales federales emitan órdenes que protejan los empleos de los trabajadores durante las campañas de organización sindical relacionadas con Starbucks y la NLRB.

The US Supreme Court has ruled in favor of Starbucks, setting a higher threshold for federal courts to issue orders protecting worker jobs during union organizing campaigns. La Corte Suprema de Estados Unidos falló a favor de Starbucks, estableciendo un umbral más alto para que los tribunales federales emitan órdenes que protejan los empleos de los trabajadores durante las campañas de organización sindical. This decision could make it harder for the National Labor Relations Board (NLRB) to temporarily halt alleged unfair labor practices, such as dismissing workers involved in organizing efforts. Esta decisión podría dificultar que la Junta Nacional de Relaciones Laborales (NLRB) detenga temporalmente supuestas prácticas laborales injustas, como el despido de trabajadores involucrados en esfuerzos de organización. The ruling applies to a case stemming from a labor dispute between Starbucks and the NLRB. El fallo se aplica a un caso derivado de una disputa laboral entre Starbucks y la NLRB.